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第7节:人力资源

covid-19信息

阅读关于相关covid-19博伊西州立员工薪酬和休假方案的最新信息。
covid-19的工资和休假方案

关于人力资源政策问题,应该在(208)426-1616被引导到人力资源。一般政策的问题,应直接向政策办公室 policyinfo@boisestate.edu 或(208)426-3098。

人力资源政策的列表。使用过滤表中的内容搜索领域。
政策#策略名称
7000位置定义
7005背景核查
7010双方同意的关系
7015Faculty / Staff & Student 双方同意的关系 Policy
7020药物和酒精自由工作场所政策
7025重新雇佣资格
7030程序报告和MG老虎机的员工的保护谁报告的浪费和违反法律法规或政策,大学的
7035子公司,子公司教师和游客预约和特权
7045学杂费减免的好处
7050裙带关系
7060员工记录
7070员工的政治活动
7120就业行动形式
7140移动
7160教师和工作人员的退休
7170研究生助学金
7190员工福利
7195补充工资
7210假期
7220共享假期
7230家庭和医疗休假
7240军事休假
7250法庭或陪审团服务
7260病假 - 教师
7265教师休假出生/收养和工作量发布计划
7270职级管理人员和相关责任
7280(悬浮)专业工作人员的员工 - 的定义和雇用合同
7290专业人员员工离开
7300专业的员工绩效考核
7310(悬浮)正当程序和上诉程序未分类的员工
7330专业员工请假报告
7350分类员工任用,reinstatements和转让
7370分类员工一般政策
7400分类的员工绩效评估
7410分类分级的员工时间表
7420分类员工减少力和再就业优惠
7430分类员工纪律处分
7450由于处理过程,并呼吁员工分类
7460博伊西州立员工征集
7470学生就业
7480荣休讲座教授的专业分类的任命和特权
7500财政政策的挑战 - 专业的工作人员
7510员工药物和酒精筛查
7520刑事诉讼的自我揭露
7530员工档案
7540工资多付和少付
7550法律授权工作
7560解决问题的方法
7570容纳残疾人在工作环境
7580研究生助理育婴假
7590机构基本工资
7600远程办公
7610带薪育儿假 - 即将推出!
2270学生或雇员死亡
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